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【まとめ】BUYMAの外注化&仕組み化で楽して稼ぐための全ステップ

「あなたの外注化の悩み解決します!!!」

 

こんにちは!後藤です。

 

BUYMAってリサーチ、出品、買い付け、発送を全て自分でやると大変だと感じませんか?

僕もBUYMAを始めたばかりの時は全て自分でやっていたのですごく大変でした。

  • リサーチ
  • 出品
  • 買い付け
  • 問い合わせ対応
  • 検品・発送

 

副業でBUYMAをやっている人や主婦の方って正直全部自分一人で完璧にやるのって無理です。

特にお子さんのいる主婦の方って当然子供優先になるので自由に時間が使えなかったり思わぬタイミングで全く仕事が出来ない日があったり大変ですよね。

 

だからこそ他の人にお仕事をお願いする外注化が必要になってくるんです。

 

僕の場合、ほとんど全てのお仕事を別の方にお任せして自動化出来ているので自分の時間をしっかりと確保出来ています。

僕はあんまり好きな言葉ではないですけど「楽して稼ぐ」ってことも出来てしまうのが外注化です。

 

とはいえ外注化は難しい部分も多く知識がないと心が折れてしまう人も多いようです。

 

ということで今日はプロ外注化(自称)の後藤が外注化についてのまとめを作成してみました。

そもそも外注化は必要なのか?

安定した利益を出し続けている人からすると外注化は必須です。

外注化しないと利益を出し続けるのは非常に厳しいです。

でも、BUYMAを始めたばかりの人からすると外注化はハードルが高く尻込みしてしまう部分でもありますよね?

 

BUYMAで外注化をするべき理由はたくさんあります。

BUYMAで外注化は本当に必要なのか??

 

そして外注化するタイミングについても分からないと思っている方も多いです。

 

BUYMAの外注化っていつ始めたらいいの?今でしょ!!

 

外注化の重要性を理解し必要性が分かっても外注化に踏み出せない人もいます。

僕も簡単には外注化出来なかったのでその気持ちはとても分かります。

僕が外注化になんとか踏む出すことが出来たのは「勇気」を振り絞ったからです。

誰でも初めてのことに挑戦する時は尻込みするものです。

普段の生活では外注化なんてすることはありませんので、やっぱりそれなりの勇気と覚悟が必要です。

 

外注化は「覚悟」と「勇気」があれば大丈夫!

 

外注化することの重要性は分かってもらえたと思いますので、BUYMAで一般的に外注化することの多い仕事をご説明します。

  • 出品
  • リストアップ
  • リサーチ
  • 検品・発送
  • 買い付け
  • お問い合わせ
  • アカウント全般を管理する秘書

すぐにとは言いませんが、最終的にはこれらの仕事を全て外注さんにお任せするのがベストです。

全て外注さんにお任せすることができれば僕が実現している1日1時間の仕事を実現することが出来ますよ!

 

さっそく外注さんを募集しよう

外注さんを募集する時に重要なのは自分が欲しい人材をしっかりと言葉で表すことです。

自分の求める人材を募集の段階で表明することで応募してくれる人をコントロールするのです。

 

難しく感じるかもしれませんが、

 

「どんな人と仕事がしたいのか」

「どんな作業をしてほしいのか」

「どんな未来に進みたいのか」

 

を言葉にすることで自然と応募してくれる人が変わって来ます。

 

しかし、外注さんの募集って他の人も募集しているのでなかなか応募が来ない場合もあります。

応募が来ない場合は、あなたが作成した募集文になんらかの問題がある場合がほとんどです。

4つのポイントに注意して募集文を修正するだけで、応募が殺到する求人を出すことが出来ます。

 

【プロ実践技】BUYMAの出品外注に人が群がる募集方法!

外注さんがやめてしまう理由

外注化していると必ず直面する悩みが「外注さんがすぐに辞めてしまう」ことです。

すでに外注さんにお仕事をお願いしている人であれば、誰もが一度は悩んだことがありますよね?

そもそも外注さんにお仕事をお願いし、全員が辞めずに仕事を続けてくれることはまずないです。

 

僕の外注さんも未だに辞めてしまうことはあります。正直なところ100%全員に継続してもらう方法はありません。

 

でも離脱率を低くすることは可能です。

 

BUYMAで外注化がうまく行かない9個のパターン

 

上記の記事にも繋がる部分ではありますが、外注さんをお金でコントロールするのは簡単です。

例えば出品一品に対して200円の報酬を支払うことにすると離脱率は少なくなります。

でも200円の報酬を支払うのは難しいですよね。

 

実は外注さんの多くはお金に魅力を感じている訳ではありません。

これは他のアルバイトなどの時給と比べるとすぐに理解出来ますよね?

 

だからこと外注さんが自分の依頼した仕事の何に魅力を感じているのか理解しそれを提供することが求められます。

お金ではない何かを外注さんに与えてあげるのです。

 

外注さんに「お金」以外で魅力を感じてもらう方法

 

 

そしてそもそも外注さんに仕事を任せることが苦手な人もいます。

その中で特に厄介なのが自分で仕事をバリバリ出来る優秀な人たちです。

 

仕事をバリバリ出来る人ほど外注化に苦労する理由

 

外注化と同時に「仕組み化」をして自由を手に入れる

外注化を進めていても意外と自分の時間が確保出来ません。

それはなぜか???

 

それは外注化が出来ていても仕組み化が出来ていないからです。

外注化にだけ力を入れてまったく仕組み化していないとあなたの仕事が減ることはなく、ずっとBUYMAに縛られるしかなくなってしまいます。

もし、少しでもBUYMA以外でやりたいことがあるのなら仕組み化にも力を入れることをおすすめします。

「外注化」と同時に「仕組み化」しなければあなたは一生解放されない!

 

外注化と並んで重要性の高い仕組み化ですが、仕組み化を上手に進めるためには何よりも秘書さんの存在が大きいです。

秘書さんの仕事次第で仕組み化がうまく行くかどうかの分かれ道になっていると言っても過言ではありません。

勘違いして頂きたくないのが「秘書さんの能力」ではなく秘書さんに自分がどんな指導をするのかがとても重要です。

【仕組化】BUYMAの完全自動化は「秘書」さんが最も重要!

 

 

もっと外注化をスムーズに進めてもらうためにマニュアルを作成しました。

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